Skip navigation

Интернет ресурсы

Прежде всего, информацию о вакансиях можно найти на сайтах кадровых агентств и страницах, посвященных трудоустройству. Обязательно разместите своё резюме на крупнейших рекрутинговых порталах. Кроме того, регулярно посещайте сайты интересующих вас работодателей.

Дни карьеры и ярмарки вакансий

Мероприятия, где работодатели ищут сотрудников – ваш путь. Даже если вы не найдёте работу сразу, вы получите прекрасный опыт общения с работодателями. Подобные мероприятия проходят на постоянной основе – в течение одной недели и даже дня вы можете посетить несколько таких «карьерных выставок». Они могут быть общегородскими и локальными, при этом не надо думать, что от масштаба мероприятия зависит ваш конечный успех. Кто-то найдёт работу на городской ярмарке вакансий, а кому-то проще будет тесно пообщаться с работодателем на небольшом дне карьеры. На самом мероприятии будьте активны – общайтесь и устанавливайте знакомства. Возьмите с собой несколько экземпляров своего резюме. Обязательно зайдите на стенды интересующих вас компаний, заполните анкету, оставьте резюме, пройдите экспресс-собеседование.

Кадровые агентства

Составьте список приоритетных кадровых агентств и разошлите на их электронные адреса свои данные, особенно если вы ищите постоянную работу. Будьте готовы к ожиданию – база резюме агентств исчисляется десятками тысяч потенциальных сотрудников.

Компании-работодатели

Прямое обращение к работодателю – один из самых эффективных методов. Постоянно отслеживайте информацию о компании, в которую вы хотите попасть. Собирайте информацию по всем доступным каналам – сайт компании, социальные сети, специализированные порталы, где работники оставляют отзывы, статьи в прессе, информация от ваших друзей и знакомых. Обнаружив подходящую вакансию – отправляйте резюме напрямую в отдел по работе с персоналом. Обязательно составьте сопроводительное письмо, в котором обоснуйте своё желание работать именно в этой компании! Постарайтесь узнать, как зовут начальника отдела, где вы хотите работать или сотрудника HR-службы, который будет рассматривать ваше резюме и отправьте письмо с пометкой «для …», с указанием фамилии имени и отчества этого человека.

 


Информацию об интересующих вас вакансиях сегодня легко и в большом количестве можно найти в интернете. Вот несколько популярных ресурсов по поиску работы и подбору персонала:

Каждый специалист нуждается в повышении квалификации и постоянной прокачке своих навыков и компетенций. Вот несколько сайтов, на которых можно найти варианты профессионального и личностного развития:

И, конечно же, не забудь про страничку нашего сайта и группу вконтакте, где несколько раз в неделю появляются самые горячие и интересные вакансии города от предприятий и компаний, которые ищут именно выпускников ГУАП.